Для улучшения сервиса и адаптации нашего сайта к индивидуальным потребностям пользователей мы используем информацию, зарегистрированную в файлах «cookies». Продолжая работу с сайтом, Вы соглашаетесь на сбор, изменение и сохранение в памяти Вашего устройства файлов «cookies». Вы можете изменить настройки касающиеся «cookies» в настройках браузера. OK

МЕЖДУНАРОДНАЯ КОНФЕРЕНЦИЯ «НЕМАТЕРИАЛЬНАЯ МОТИВАЦИЯ — ТРЕНДЫ, ИЗВЕСТНЫЕ СЕГОДНЯ» и Бизнес-завтрак «Вовлечение персонала в развитие корпоративной культуры»

Другие интересные мероприятия

Вы зашли на страницу прошедшего мероприятия. Может быть, вас заинтересуют эти будущие мероприятия?

Стоимость участия 1-го человека в Международной конференции «Нематериальная мотивация – тренды, известные сегодня» 27.03.2015 г. составляет: 3000,00 грн. –в случае оплаты до 20 февраля 2015 г. 3500,00 грн.– в случае оплаты до 27 марта 2015 г.

Стоимость участия 1-го человека в бизнес-завтраке «Вовлечение персонала в развитие корпоративной культуры» 28.03.2015 г.составляет: 500,00 грн. - в случае участия в конференции Международной конференции «Нематериальная мотивация – тренды, известные сегодня»; 1000,00 грн. – для всех остальных участников.

Скидки: 5% - в случае участия 2-х и более человек

50% - скидки для членов Ассоциации бизнес-тренеров, консультантов, коучей Украины

50% - для членов Клуба профессиональных коучей Украины

Билеты

Выберите количество билетов, которые вы хотите приобрести
Выберите количество билетов, которые вы хотите приобрести
Билеты на мероприятие "МЕЖДУНАРОДНАЯ КОНФЕРЕНЦИЯ «НЕМАТЕРИАЛЬНАЯ МОТИВАЦИЯ — ТРЕНДЫ, ИЗВЕСТНЫЕ СЕГОДНЯ» и Бизнес-завтрак «Вовлечение персонала в развитие корпоративной культуры»" (27-03-2015 – 27-03-2015)
Продажа билетов закончилась 27 марта 2015 13:00
Продолжить »

О мероприятии

Международная конференция «Нематериальная мотивация — тренды, известные сегодня» обеспечит обмен практическим опытом по применению самых современных эффективных инструментов нематериального мотивирования персонала.

  • Как сформировать приверженность и вовлеченность персонала?
  • Что нужно для того, чтобы цели и ценности бизнеса обрели настоящие смыслы для сотрудников организации?
  • Как мотивировать в условиях изменений и ограниченных бюджетов?
  • В чём риски игнорирования инструментов нематериальной мотивации?
  • Кто является основным проводником мотивационных программ и какие задачи решает корпоративная культура?
Ответы на эти и другие вопросы вы получите в интерактивной атмосфере взаимодействия на площадках мастер-классов, панельных дискуссий и неформального общения HR-профессионалов, собственников и топ-менеджеров Украины, США, Казахстана, Грузии, Белоруссии и других стран. Присоединяйтесь к команде участников конференции!

ПРОГРАММА

СПИКЕРЫ

Джон Беранек - Американский предприниматель, собственник компании Underground Productions и нескольких предприятий в индустрии развлечений, розничных продаж. Team Motivator, Life and Executive Coach, бизнес-консультант.

Автор теории и практики Intersections Consulting, направленных на внедрение инструментов нематериальной мотивации.

Разработчик общенациональной программы (США), предупреждения преступлений подростков на основе подходов нематериального мотивирования.

Имеет личный опыт командного мотиватора, работающего на сплочение и развитие команд через формирование консенсуса, принятие стратегических решений и обеспечения нематериальной мотивации команд

Проводит консультирование региональных и национальных правительственных учреждений и частных предприятий (США), таких как Holiday Inn Express, ресторанов, предприятий розничной торговли, здравоохранения, телекоммуникаций, и юриспруденции по внедрению систем нематериальной мотивации в процессы управления организациями.

Курировал систему ювенальных исправительных заведений в Южной Дакоте, руководя 870 сотрудниками в области политики, процедур развития и обучения.

Работал с тысячами добровольцев, прививая ценности собственного достоинства и раскрывая их способности коммуницировать, взаимодействовать и привлекать аудитории клиентов.

На национальном уровне обучал и готовил экспертов для правительств в области образования и здравоохранения.

Подробнее о Джоне Беранеке http://www.johnspeak.org

Глеб Лисовский - Основатель и управляющий партнер группы компаний социального бизнеса «О два», организатор «Форума лучших социальных проектов Украины», координатор рабочей группы Министерства социальной политики Украины по разработке «Национальной стратегии социальной ответственности общества».

Специализация: эксперт в области социального маркетинга.

Проекты и клиенты:
"Абетка харчування" обучающий курс для младших школьников, "Дримз кам тру" для молодежи и студентов разработаны и реализованы в интересах "Нестле"; "Дитинство - територія безпеки" программа по упреждению несчастных случаев среди школьников в интересах Киев и Ровнооблэнерго;
"Розвиваючий тиждень "Мега-Розумники" - для воспитанников детских садов по инициативе "Лакталис-Украина".
Собственные социальные проекты: "Форум лучших социальных проектов Украины 2013 и 2014" и образовательный проект "СТРУМ" (СТратегія Розвитку Української Молоді

Светлана Гикова - HR бизнес-партнер FESKO GROUP холдинг (FESKO merchandising – лидер рынка Украины по предоставлению услуги мерчендайзинга

Станция креативных идей Гагарин – креативное агентство по предоставлению услуг BTL, event и пр.) Успешный HR опыт работы в компаниях: Х5 Ритейл Груп Украина, сеть «Перекресток», Корпорация «АТБ», группа компаний «Квитень» , «Агро-Союз», «Логос».

Григорий Хмельницкий - Руководитель бизнес-клуба «Коллегиум тренеров и консультантов», преподаватель бизнес - школы (МВА) Киевского национального экономического университета, член редакционного Совета журнала «T&D Director» (Москва), консультант по управлению, бизнес - тренер, специалист по качественному принятию групповых решений, основатель проекта «Живой менеджмент».

Специализация: согласованная интегрированная работа управленческих команд, менеджмент/лидерство, стратегическое управление, организационное развитие, проектный менеджмент, корпоративное управление, управление продажами, индивидуальный управленческий /владельческий консалтинг (executive coaching).

Клиенты: Golder Electronics(Москва), финансовой группы «Уралсиб» (Москва), Крафт Фудз Mondelez international , Метинвест, Киевстар, Ernst&Young, SC Johnson, Horizon Capital, группа компаний ГАЗ (Нижний Новгород), «ИНГО Украина», «Терволина» (Москва), Фармак (Киев), Белпронто» (Минск), « Атлант-М», «Dolina Group» (Израиль), Crama Ceptura"(Румыния), «Козырная карта» (Киев), «Оболонь»(Киев), МТС, «Татнефть»(Альметьевск, Республика Татарстан), «Le Bridge» Молдова, Первый Украинский Международный банк, «Марфин банк», «Европродукт»(Одесса), Чернобыльской АЭС, и другие.

Виктор Яценко - Консультант по вопросам управления персоналом и эффективности труда, медиатор, сертифицирован в рамках украино-американской программы Донецкого Психологического Центра и Searh for Common Ground; фасилитатор, сертифицирован в 2006 году по версии Pinpoint, тренер Keith Warren, член коллегии Киевской Ассоциации Практикующих Психологов и Психотерапевтов.

Специализация: эффективность труда, системы качества и бизнес-процессы, оплата труда, медиация.

Клиенты: Польская фабрика пошива одежды «Полстар», торговые сети «Esprit», «Presenta», заводы по изготовлению металлопластиковых окон, Севастопольский рыбоперерабатывающий завод, предприятия машиностроения и др. Работал HR-директором в Компаниях: «Блиц-Информ», «Квиза Трейд», «Квазар-Микро», «Mareven Food Ukraine»

Виола Матросова - Директор по персоналу, JTI Ukraine, Украина. Работала в компаниях JTI Yelets (Россия), Оконные системы, Indesit. Зона компетенций: формирование кадрового резерва. внедрение мотивационных программ. разработка и реализация плана действий по результатам опроса вовлеченности сотрудников (Employee Engagement Survey), внедрение проектов по оптимизации численности. внедрение конкурентного пакета компенсаций и льгот : включая систему грейдов, корпоративные льготы и систему премирования по результатам достижения ключевых показателей деятельности.

Ирина Малышева - HR бизнес-партнер по Украине и Беларуси в компании Schneider Electric Украина, HR-профессионал с 14-летним опытом работы в международных компаниях и в консалтинговом бизнесе. Работала в компаниях Avon, Sandoz, Global Logic, Radisson Blu Hotels.

Татьяна Ковалева - Заместитель генерального директора Университета Эффективного Развития, член правления Международного центра гражданских инициатив и перспективных исследований, автор методик саморегуляции, динамической деконцентрации, инструктор интенсивных тренингов и семинаров. разработчик психонетических практик, методов формирования оптимально функционирующих психологически совместимых команд.

Специализация: прикладная психология, православная психология, психотехнологии саморегуляции, рефлексии и управления состоянием, методики деконцентрации, психонетика.

Андрей Крючков - Руководитель консалтинговой группы SEVEN, член Европейской Бизнес Ассоциации, член Ассоциации бизнес-тренеров, консультантов, коучей Украины. Опыт работы с 1998 года.

Специализация: фасилитация и модерация стратегических сессий и воркшопов по принятию групповых решений, управление изменениями, коммуникация изменений, коммуникативная компетентность , психология лидерства и развитие управленческих команд;

Клиенты: NCH Dyckerhoff Ukraine Heidelberg Cement Group - мультинациональная корпорация, Профарма, Интерпайп НТЗ, Интерпайп Нико Тьюб, АВК , Черниговский пивкомбинат «Десна», Северный Горнообогатительный комбинат, ВТБ банк Укрсиббанк, Индекс-банк, Ощадный банк Украины, Банк Форум, СК Гарант Авто, СК Альфа страхование, ГК Страховые традиции, Европейский страховой альянс, Страховая группа ТАС, СК АКСА, Ашан Украина , Мэтро Кэш энд Керри, ТЦ КАРАВАН , Корпорация КВИТЕНЬ (Евромикс), Корпорация «Агро-Союз и др.

Ирина Синчалова - Управляющий партнёр ВИЧЕ КОНСАЛТИНГ ГРУПП, Президент Ассоциации бизнес-тренеров, консультантов, коучей Украины. бизнес-тренер, консультант с 15-летним опытом работы.

Специализация : модерация стратегических сессий по разработке целей и ценностей; развитие управленческих компетенций; эмоциональная компетентность коммуникативная компетентность; разработка моделей компетенций, грейдов, KPI; оценка компетенций персонала.

Клиенты : ХЕНКЕЛЬ УКРАИНА , Сеть АЗС «КЛО», Экония, ЮНИВЕСТ ГРУПП, Сони ДАДС, МТС-УКРАИНА , ОПЕРА-ОТЕЛЬ, КИЕВГОРСТРОЙ, УФО, Кредо банк, МАГАБАНК, ИНДЕКС БАНК, Ольвия, СК АСКА, ЛОРЕАЛЬ, LEONI Wiring Systems UA GmbH, СЕ БОРДНЕТЦЕ, JVC Ihternational LTD, ПРАТТ И УИТНИ-ПАТОН, ФАРМАК, КОРПОРАЦИЯ АИС, БАТ ЭЛЕКТРОНИК, ЭЛЕКТРОМАКС, БУДМАКС, НОРДКЛИФФ УКРАИНА, LINK DEVELOPMENT, СТРОЙИНДУСТРИЯ, Корпорация АТБ, ЭЙВОН КОСМЕТИКС ЮКРЕЙН, Национальный комитет подготовки к ЕВРО 2012, Государственная служба занятости, Міністерство Охорони Здоров’я України, Ассоциация Рекрутеров Украины и др.

Светлана Саламатова - глава общественной организации ICA Ukraine, член Совета Директоров глобальной организации ICA, ТоР фасилитатор, координатор программы партнерского сотрудничества в органах местного самоуправления Украина – Миннесота, ведущая авторской онлайн программы «В Гостях у ICA Ukraine» на медиаканале Global ICA Channel

Игорь Найда - с 2006 - HR-директор фармацевтической корпорации «Юрия-Фарм» Кандидат мед. наук, общественный деятель более 25 лет, научный деятель (7 лет) Автор 17 научных и более 30 публицистических работ.
Основатель и руководитель проектов, среди которых инновационный образовательный проект «Сходи в майбутнє», сообщество граждан «Демократичная Киевщина».
Вовлеченность персонала в процессы благотворительности. Как это влияет на их мотивацию
1. Как социально активная позиция компании влияет на чувство идентичности и приверженности сотрудников.
2. Механизм вовлечения сотрудников в социальные инициативы компании
3. Роль внутренней коммуникации между HR-специалистами, ТОП-руководством и сотрудниками в процессе построение социальной ответственности – треугольник корпоративного единства.

4. Как побудить социальные инициативы к благотворительности «снизу-вверх».

27
27 марта 2015
Пятница
Международный конгресс-центр «Украинский дом»
Украина, Киев
вулиця Хрещатик 2
Для этого мероприятия действует партнёрская программа распространения билетов

Организатор

ООО «ВИЧЕ КОНСАЛТИНГ ГРУПП»

03150, г. Киев, ул. Горького 23-б, оф. 28

+38 044 289 59 50

+38 067 440 10 61

+38 067 442 21 60

viche@viche.com.ua

www.viche.com.ua

Если у Вас возникли сложности с осуществлением оплаты, пожалуйста, свяжитесь с отделом поддержки TicketForEvent: тел. +38 (044) 200-03-92,
+38 (044) 200-03-99 по рабочим дням с 08.00 до 19.00 по киевскому времени.

Почта: support@ticketforevent.com

Скайп: ticket.support